Sendo verdade...

[progster]

Boa tarde.

(12-10-2011 14:59)RaCcOn Escreveu:  (...)
Mas entras para um novo trabalho a pensar que já vens embora?
Não seria mais importante pensares em atingir os objectivos ou definir uma estratégia para os atingir?
Vais entrar para uma empresa a pensar em não atingir os objectivos que te são propostos(dar lucro a empresa)?
É deste tipo de pensamentos que me refiro, pensamento derrotista, entrar em algo a pensar que não vai dar certo...já tentas-te?
O que é que tens a perder em tentar? Eu respondo-te...nada!
O que tens a ganhar? Não sabes...provavelmente muito...
(...)

Como tu sabes tão bem, ou ainda melhor do que eu, ninguém "entra" numa empresa com esses pensamentos. Exactamente não se perde nada em tentar, mas tanto se pode ganhar muito, como não se ganhar nada. Como é que sei? Já passei por isso...
E não estou a generalizar, há casos e casos, há empresas e empresas...

(12-10-2011 14:59)RaCcOn Escreveu:  (...)
Eu como sou alguém que quero pagar mais e mais, quero que as pessoas tenham a oportunidade de aumentar exponencialmente os seus ganhos, e não estejam limitados a um salário.
Através destes "jogos", consegue-se saber muito acerca da vontade que as pessoas tem em evoluir, para além disso consegue-se perceber qual é a intenção...
Ter um salário ao final do mês ou trabalhar para conseguir obter rendimentos...
(...)

Queres pagar mais e mais?. Nos dias de hoje isso é raro...

É exactamente isso que parece, e acabas-te de o confirmar com as tuas próprias palavras. É a esses "jogos" de que falas que me referi quando disse "...brincar com as pessoas...", quer dizer se uma pessoa preferir jogar pelo seguro e optar pelo salário, já não é contratada, é sinonimo de que não tem boas intenções para com a empresa, é sinonimo de que não quer trabalho, mas sim um emprego, logo vamos pô-la de parte, é sinonimo de que não é de confiança. Não é bem assim...
A produção pode ser a galinha dos ovos de ouro, mas sem os trabalhadores não vale a ponta de um… “palito”. Não basta só exigir, exigir e mais exigir e não haver um retorno. Porque que é que os outros países, alguns dos quais já por aqui foram referidos têm melhores condições do que o nosso??? (E não me refiro só á entidade patronal.)

Não me interpretes mal.
Alinhei com a questão dos exemplos tendo uma ideia de qual seria o teu ponto de vista, e com a esperança de que desses outra visão, que não só a de “empregado da própria empresa”, mas as vezes parece que te esqueces de que existem várias variáveis a ter em conta. Ok, estás só a “defender” a tua opinião e respeito-a, não tenho nada contra, mas…

Cumprimentos.

---

(12-10-2011 15:59)BladeRunner Escreveu:  (...) Perdido no sentido de rumar sem destino e objectivo(...)

Quer se queira ou não admitir é uma realidade dos nossos dias.